11月12日-13日，第十二届浙江省老员工职业生涯规划大赛决赛在浙江工业大学举行，公司共有四个作品进入了本次决赛。为了培养员工的职业规划能力，明确自己的未来定位，发掘自身的潜力，提升个人素质和就业竞争力，公司组织员工在线上进行了直播观摩。

比赛中，选手采用演讲的方式在规定时间内对自己的职业生涯规划做简单概括。他们各自选择了不同主题，或关注儿童成长，或立足现实，将视角聚焦农村，或自主创新研究，从社会和家庭等角度切入，在自我认知、职业认知、职业评测、路径计划、评估挑战等方面进行全面阐述。公司的选手们以从容不迫的姿态，充分地展现了自己，取得了良好的成绩。  

       此次职业生涯规划大赛的举行有助于提升老员工的职业规划能力，进一步了解职业生涯规划的重要性，了解当前就业形势，使他们明白成功不是一蹴而就，应尽早规划自己的未来目标并为之脚踏实地地努力奋斗，一步步攀岩。希望公司员工也能心怀梦想，砥砺前行，迎来属于自己的美好明天。

图/文新闻编辑部